30.12.2020 принят Федеральный закон от 30.12.2020 № 503-ФЗ «О внесении изменений в статьи 8 и 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».
В соответствии с принятым Федеральным законом, на рабочих местах, на которых вредные и опасные производственные факторы по результатам осуществления идентификации не выявлены, а также условия труда на которых по результатам исследований и измерений вредных и опасных производственных факторов признаны оптимальными или допустимыми и в отношении которых действует декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда, повторное проведение специальной оценки условий труда не требуется до наступления особых обстоятельств, включающих: несчастный случай на производстве (за исключением несчастного случая на производстве, произошедшего по вине третьих лиц; профессиональное заболевание, причиной которых явилось воздействие на работника вредных и (или) опасных производственных факторов; выявление на рабочем месте работника нарушения государственных нормативных требований охраны труда.
Федеральным законом также установлено, что декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда является бессрочной в случае сохранения условий труда на соответствующем рабочем месте[1].
[1] Ранее декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда действовала в течение пяти лет и по истечении срока действия, при отсутствии определённых обстоятельств продлевалась еще на пять лет.